集團人力總監(jiān) 25-38萬: 某生物科技公司; 所屬部門：人力部 匯報對象：; 本科以上語言能力不限 35 歲-45 歲 5 年工作經(jīng)驗性別不限; 投遞簡歷
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集團人力總監(jiān)25-38萬: 某生物科技公司; 所屬部門：人力部 匯報對象：; 本科以上語言能力不限 35 歲-45 歲 5 年工作經(jīng)驗性別不限; 投遞簡歷
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Amy Wang 獵頭顧問

企微直聊

掃一掃聯(lián)系顧問在線咨詢

職位描述: 職責描述：
1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響；
2、完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工等體系的全面建設，制定和完善人力去源管理制度；
3、向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并致力于提高公司蹤合管理水平，控制人力資乎原成本；
4、負麥公司的行政后勤、政府外聯(lián)、整體企業(yè)文化建設等工作。
5、負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作；
6、負麥公司行政方面重要會議、重大活動的組織準備工作。
7、領導交辦的其他工作。

任職資格：
1、35-45歲，人力資源、管理類專業(yè)背景，具有人力資源管理師三級證書，本科（統(tǒng)招）及以上學歷；
2、 5年以上相關工作經(jīng)驗；
3、對人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗，能指導各個職能版塊的工作；
4、具備較強的領導及管理能力，善于溝通，具備出色的組織協(xié)調能力及分析判斷能力；
5、熟悉國家、地區(qū)相人力相關方面的法律法規(guī)及政策；
6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立并整合不同的工作團隊；
7、具備較強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；
8、有農(nóng)產(chǎn)品市場人力資源統(tǒng)籌管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
企業(yè)介紹
工作地址: 蕪湖

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