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首席科學(xué)家/研發(fā)總監(jiān)/3C電芯研發(fā)首席專家 100-200萬
某鋰礦業(yè)產(chǎn)品研發(fā)公司
所屬部門:研發(fā) 匯報對象:
碩士以上 語言能力不限 40 歲-50 歲 10 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
首席科學(xué)家/研發(fā)總監(jiān)/3C電芯研發(fā)首席專家100-200萬
某鋰礦業(yè)產(chǎn)品研發(fā)公司
所屬部門:研發(fā) 匯報對象:
碩士以上 語言能力不限 40 歲-50 歲 10 年工作經(jīng)驗 性別不限
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Henri Sun

Henri Sun 獵頭顧問

企微直聊 顧問未加入企微 掃一掃聯(lián)系顧問 在線咨詢
職位描述
崗位職責(zé):
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略和市場趨勢,制定關(guān)鍵先進材料、先進平臺以及先進工藝研發(fā)的中長期技術(shù)規(guī)劃,并帶領(lǐng)研發(fā)團隊實現(xiàn)技術(shù)突破和創(chuàng)新,負責(zé)對所轄研發(fā)團隊年度及階段性工作目標(biāo)負責(zé);
2、關(guān)注國內(nèi)外先進技術(shù)的動態(tài)和動向,提高電池能量密度,循環(huán)性能、安全性能等關(guān)鍵指標(biāo)達到一線客戶要求,同時對降低成本、優(yōu)化工藝提升可制造能力,為公司打造具有競爭力的產(chǎn)品;
3、主導(dǎo)關(guān)鍵研發(fā)項目立項、進度控制、風(fēng)險管理及驗收工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項目按時按質(zhì)完成;
4、負責(zé)鋰電技術(shù)的原理性研究和技術(shù)積累規(guī)劃,優(yōu)化研發(fā)流程,打造較先進實用的IT化專家系統(tǒng)和知識管理庫;提高研發(fā)效率和提升研發(fā)水平;
5、負責(zé)組織重點技術(shù)課題攻關(guān)與質(zhì)量改進。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,材料學(xué)、電化學(xué)、能源相關(guān)專業(yè);
2、10年以上鋰電池領(lǐng)域研發(fā)、設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗(橫跨產(chǎn)品研發(fā)、平臺研發(fā)及基礎(chǔ)研究工作最佳),其中3年以上50-100人數(shù)研發(fā)團隊管理經(jīng)驗;在ATL/冠宇/鋰威等頭部公司擔(dān)任過總監(jiān)級(含)以上或?qū)<覎弮?yōu)先;
3、掌握一流電池材料、平臺研發(fā)技術(shù),具有較強的技術(shù)創(chuàng)新能力及項目管理能力,對鋰離子電池原材料特性和技術(shù)參數(shù),對原材料性能與電性能之間的對應(yīng)關(guān)系有深刻理解;
4、較強的溝通能力,優(yōu)秀的邏輯條理性、具備較好的全局化思維與創(chuàng)新精神,勇于探索;積極組織并推動項目開展并順利實施;
5、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,認同公司企業(yè)文化。
企業(yè)介紹
工作地址
惠州
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