綜合部副經(jīng)理（人力） 20-30萬(wàn): 某國(guó)有軟件公司; 所屬部門(mén)：綜合部 匯報(bào)對(duì)象：; 學(xué)歷不限語(yǔ)言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
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綜合部副經(jīng)理（人力）20-30萬(wàn): 某國(guó)有軟件公司; 所屬部門(mén)：綜合部 匯報(bào)對(duì)象：; 學(xué)歷不限語(yǔ)言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
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Vicky Lu 獵頭顧問(wèn)

企微直聊

掃一掃聯(lián)系顧問(wèn) 在線咨詢

職位描述: 崗位職責(zé)：
1.組織制定并落實(shí)人力資源規(guī)劃和工作計(jì)劃，為公司重大人事決策提供建議和信息支持；
2.負(fù)責(zé)人力資源管理機(jī)制、制度設(shè)計(jì)與制定；
3.負(fù)責(zé)人力資源梯隊(duì)和能力建設(shè)，保障人力資源合理配置與使用；
4.負(fù)責(zé)員工激勵(lì)機(jī)制與績(jī)效體系建設(shè)，推動(dòng)提升員工動(dòng)力與產(chǎn)出；
5.支持用人部門(mén)人力資源工作開(kāi)展。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，中共黨員（硬性），專業(yè)不限，5年以上人力資源相關(guān)工經(jīng)驗(yàn)，年齡不超過(guò)40周歲；
2.熟悉人力資源六大模塊，擅長(zhǎng)企業(yè)內(nèi)部人力資源制度體系建設(shè)；
3.擅長(zhǎng)高端人才獵挖，具備人才梯隊(duì)建設(shè)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；
4.擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核方案制定及實(shí)施，具備優(yōu)秀的選人、育人、用人能力；
5.有獨(dú)特的個(gè)人格局，具備大局觀；
6.抗壓能力強(qiáng)，能夠平衡多任務(wù)、多線條工作安排；
7.具有國(guó)有企業(yè)、咨詢顧問(wèn)、獵頭工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
企業(yè)介紹
工作地址: 成都

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