華南銷售副總 100-150萬: 國內知名飲料企業(yè); 所屬部門：銷售 匯報對象：; 大專以上語言能力不限 35 歲-45 歲工作年限:不限男; 投遞簡歷
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華南銷售副總100-150萬: 國內知名飲料企業(yè); 所屬部門：銷售 匯報對象：; 大專以上語言能力不限 35 歲-45 歲工作年限:不限男; 投遞簡歷
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Helen 獵頭顧問

企微直聊

掃一掃聯(lián)系顧問在線咨詢

職位描述: （飲料飲品行業(yè)）
工作職責
核心職責：
依據事業(yè)部及區(qū)域市場整體發(fā)展策略，整合各方資源，與客戶建立雙贏合作關系，提升重點客戶及團隊業(yè)務水平，完成業(yè)績指標、利潤指標，擴大市場份額。
主要職責：
1、按照公司戰(zhàn)略和事業(yè)部策略方向，制定所轄大區(qū)營銷方案，完成業(yè)績及利潤指標；
2、擴大市場份額，并完成鋪貨率、多規(guī)格產品發(fā)展、市場品質等管理目標；
3、完成大區(qū)年度架構規(guī)劃和費用預算，并對費用使用進行監(jiān)督和管理，確保公司利益最大化；
4、建立和不斷優(yōu)化客戶體系，指導、監(jiān)督客戶管理合規(guī)，保持客戶合作關系健康、有序；
5、組建、培養(yǎng)、穩(wěn)定高績效銷售團隊，做好人才梯隊建設，依據公司政策制定后備培養(yǎng)/團隊成長計劃，培養(yǎng)合格的后備人才；
6、借助各種資源及時掌握行業(yè)和競爭對手動態(tài)信息，并能快速制定有效應對措施，通過對行業(yè)趨勢、經濟發(fā)展趨勢、客戶群體的密切關注、研究，洞悉本品銷售機會，制定創(chuàng)新性策略方案實現銷量增長，占據競爭優(yōu)勢；
7、身體力行踐行和傳承公司文化與核心價值觀。
任職資格
1、大專及以上學歷，市場營銷、國際貿易、企業(yè)管理等相關專業(yè)；
2、熟練掌握PPT、Excel、Word等辦公軟件；具備一定培訓演講能力
3、快消品企業(yè)或行業(yè)領先品牌8年以上銷售工作經驗，具有3年以上管理省級市場、30人以上團隊管理經驗；
4、能接受長期出差和外派。
企業(yè)介紹
工作地址: 深圳

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