設(shè)備經(jīng)理 15-24萬: 某新能源材料公司; 所屬部門：設(shè)備部 匯報對象：總監(jiān); 學歷不限語言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡歷
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設(shè)備經(jīng)理15-24萬: 某新能源材料公司; 所屬部門：設(shè)備部 匯報對象：總監(jiān); 學歷不限語言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡歷
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Hain Huang 獵頭顧問

企微直聊

掃一掃聯(lián)系顧問在線咨詢

職位描述: 主要職責：
1、制度、計劃編制：負責公司所有設(shè)備全過程的管理工作，組織編制設(shè)備操作規(guī)程以及設(shè)備維護保養(yǎng)、檢修制度；根據(jù)保養(yǎng)和維修制度，制定部門的工作目標和計劃，組織人員定期對設(shè)備進行保養(yǎng)和維修。
2、設(shè)備日常管理：制定部門的工作目標和計劃；組織人員定期對設(shè)備進行保養(yǎng)和維修、監(jiān)督執(zhí)行狀況；負責制定新設(shè)備采購計劃，組織設(shè)備人員協(xié)助設(shè)備安裝調(diào)試；參加設(shè)備評審，對設(shè)備（可靠性、安全性、可修性、兼容性、能耗性）方面進行設(shè)備評審確定；根據(jù)《技術(shù)協(xié)議》、《設(shè)備電裝管理規(guī)定》、《設(shè)備運行狀態(tài)記錄》、分析報告進行設(shè)備各項指標驗收；負責組織處理重大設(shè)備事故，參與一般事故的分析，提出處理意見；對陳舊老化，滿足報廢條件的設(shè)備給出處理計劃，并制定特種設(shè)備年度報廢計劃；負責根據(jù)相關(guān)部門設(shè)備需求計劃，進行添置新設(shè)備的選型工作。
3、設(shè)備資產(chǎn)、費用管理：負責生產(chǎn)設(shè)備固定資產(chǎn)的管理，建立健全的設(shè)備臺賬；負責對設(shè)備管理過程中發(fā)生的各項費用進行控制，制定設(shè)備費用預算和節(jié)約降耗的改善計劃。
4、團隊建設(shè)：制定安全管理教育和培訓計劃，定期對設(shè)備維修人員進行安全培訓及工作技能培訓；做好下屬人員的績效考核和獎懲工作，調(diào)動員工工作積極性。

職位要求：
1、大專及以上學歷，機電一體化相關(guān)專業(yè)；精通各類機電設(shè)備的工作原理，機電設(shè)備故障排除經(jīng)驗熟練；
2、掌握TPM管理知識，了解鋰電行業(yè)設(shè)備運作模式，具備5年以上設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上設(shè)備主管或2年以上設(shè)備經(jīng)理工作經(jīng)驗；
3、較強的領(lǐng)導能力、計劃與執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)溝通能力，具備優(yōu)秀的管理能力、較強的分析解決問題能力。
企業(yè)介紹
工作地址: 江西

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