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營銷業(yè)務(wù)經(jīng)理 25-30萬
山東某傳動股份有限公司
所屬部門:業(yè)務(wù)部 匯報對象:
大專以上 語言能力不限 30 歲-45 歲 5 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
營銷業(yè)務(wù)經(jīng)理25-30萬
山東某傳動股份有限公司
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大專以上 語言能力不限 30 歲-45 歲 5 年工作經(jīng)驗 性別不限
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Max

Max 獵頭顧問

企微直聊 顧問未加入企微 掃一掃聯(lián)系顧問 在線咨詢
職位描述

基礎(chǔ)能力要求:(含學(xué)歷、專業(yè)、語言等要求)
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷(可放寬大專)
2、專業(yè)要求:市場營銷、汽車、機械等相關(guān)專業(yè)
3、語言要求:英語四級及以上水平(可以不限)
4、技能要求:熟悉市場開發(fā)流程、具備從事整車匹配、變速器行業(yè)和AT行業(yè)經(jīng)驗。
經(jīng)驗及能力要求:熟悉整車市場開發(fā)與制造及相關(guān)零部件部總成的供應(yīng)服務(wù)流程;精通大型制造型企業(yè)的各類管理體系與流程體系等;善于總結(jié)工作、快速調(diào)整及強實的適應(yīng)能力。
崗位職責:
1、國內(nèi)市場營銷規(guī)劃、市場開發(fā)、新項目調(diào)研/對接、商務(wù)談判/合同簽署、市場客戶維護、銷售開票、貨款回收、客戶售后備件銷售;
2、國外市場客戶調(diào)研、開發(fā)工作、商務(wù)談判/合同簽署、市場客戶維護、銷售開票、貨款回收;
3、再制造整機銷售及售后配件銷售;
4.行業(yè)分析調(diào)研/分析、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
薪酬
一、年度目標收入標準:300000元,由以下方面構(gòu)成:
1.月度收入標準:月度崗位工資(8000元)+月度績效獎金(2000元,掛鉤K1、K2、K3)
2.臺套提成:月度根據(jù)開票完成率,掛鉤單臺提成標準后兌現(xiàn),年度合計最高120000元。
3.年度績效獎金:年度考核后分四年兌現(xiàn),最高60000元。
二、市場開發(fā)獎金、專項激勵。
企業(yè)介紹
工作地址
濰坊
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