技術部長 20-40萬: 杭州某航空智能裝備公司; 所屬部門：管理層 匯報對象：; 學歷不限語言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡歷
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技術部長20-40萬: 杭州某航空智能裝備公司; 所屬部門：管理層 匯報對象：; 學歷不限語言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡歷
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Linda Xiong 獵頭顧問

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職位描述: 技術部長（薪資面議）
崗位職責
1、負責建立規(guī)范、高效的技術開發(fā)管理體系并優(yōu)化完善，持續(xù)提升公司整體技術開發(fā)能力。
2、根據(jù)項目計劃制訂開發(fā)計劃，分配開發(fā)資源，推動問題解決，確保按時開發(fā)完成，并達到要求的質量標準。
3、技術團隊的建設、激勵、考評、培養(yǎng)，持續(xù)提升團隊工作熱情、工作質量和工作效率。
4、跨部門協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助公司完成公司級管理體系建設。
5、對技術團隊的輸出成果進行把控，按時保質保量輸出。

任職要求
1、本科以上學歷，碩士優(yōu)先，機械相關專業(yè)背景。
2、5年以上技術部門/團隊管理經(jīng)驗。
2、具備豐富的研發(fā)過程管理和控制的經(jīng)驗，有流程化管控經(jīng)歷及意識，包括計劃制定和控制、風險控制、質量管理、配置管理等。
3、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，有良好的團隊合作精神，擅長技術團隊建設和培養(yǎng)。
4、抗壓能力強，責任心強、工作敬業(yè)、具有強烈自驅力和成功的欲望。
5、具有航空航天自動化裝配設備開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
企業(yè)介紹: 經(jīng)營范圍：一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；人工智能應用軟件開發(fā)；機械零件、零部件加工；機械電氣設備制造；智能機器人的研發(fā)；智能機器人銷售；貨物進出口；技術進出口；
工作地址: 杭州

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