組織發(fā)展主管/專員 20-50萬: 上海某初創(chuàng)半導(dǎo)體公司; 所屬部門：人力資源 匯報(bào)對象：; 本科以上語言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡歷
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組織發(fā)展主管/專員20-50萬: 上海某初創(chuàng)半導(dǎo)體公司; 所屬部門：人力資源 匯報(bào)對象：; 本科以上語言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡歷
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Monica Zhou 獵頭顧問

企微直聊

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職位描述: 組織發(fā)展主管/專員
工作職責(zé)：
1.診斷與分析：根據(jù)公司組織的戰(zhàn)略規(guī)劃，實(shí)時(shí)對組織進(jìn)行分析，形成組織診斷，制定對應(yīng)的組織管理實(shí)施策略，并推動落地;
2組織架構(gòu)設(shè)計(jì)：及時(shí)建立和完善組織的頂層設(shè)計(jì)以及組織功能定位、職責(zé)界限;
3.組織提效：梳理組織運(yùn)轉(zhuǎn)中的堵點(diǎn)，并推動進(jìn)行優(yōu)化，提升組織效率;
4.正確傳遞和宣導(dǎo)公司價(jià)值觀，有效融合公司文化，建設(shè)溝通渠道，推動公司文化的建設(shè)和業(yè)務(wù)的高速發(fā)展。
任職要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷, 985,211院校畢業(yè)者者優(yōu)先；
2.具有3年以上組織發(fā)展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.自我驅(qū)動、思考力強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有親和力、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)較大的工作壓力，能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏;
4.有創(chuàng)業(yè)精神，對新鮮事物有好奇心，邏輯思維強(qiáng)。
企業(yè)介紹
工作地址: 上海

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