人力資源儲(chǔ)備干部 20-80萬(wàn): 深圳某上市大型農(nóng)業(yè)公司; 所屬部門(mén)：人力 匯報(bào)對(duì)象：; 本科以上語(yǔ)言能力不限 26 歲-35 歲 2 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
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人力資源儲(chǔ)備干部20-80萬(wàn): 深圳某上市大型農(nóng)業(yè)公司; 所屬部門(mén)：人力 匯報(bào)對(duì)象：; 本科以上語(yǔ)言能力不限 26 歲-35 歲 2 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
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Ida Qi 獵頭顧問(wèn)

企微直聊

掃一掃聯(lián)系顧問(wèn) 在線(xiàn)咨詢(xún)

職位描述: 工作職責(zé)
1、項(xiàng)目目標(biāo)：
招選一批優(yōu)秀人力資源青年才俊，業(yè)務(wù)與職能融合培養(yǎng)，綜合發(fā)展，構(gòu)建一流的人力資源核心團(tuán)隊(duì)，快速成長(zhǎng)為為企業(yè)中高層管理團(tuán)隊(duì)的核心干部
2、培養(yǎng)路徑：
①業(yè)務(wù)與職能輪崗歷練；
②高管親自帶教，陪跑式；
3、崗位設(shè)置：
因人設(shè)崗，人資副總監(jiān)/助理、招聘部長(zhǎng)/副部長(zhǎng)、評(píng)估與激勵(lì)部長(zhǎng)/副部長(zhǎng)、儲(chǔ)備干部等，虛位以待
4、薪資待遇：
彈性寬帶，以人定薪，股權(quán)激勵(lì)，具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
任職資格
1、招選對(duì)象：
①第一學(xué)歷985本科；
②人力資源類(lèi)專(zhuān)業(yè)（含心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)）本科或碩士研究生；
③畢業(yè)在大型企業(yè)從事人資工作2-8年。
2、德才兼?zhèn)洌?br/>①真誠(chéng)、陽(yáng)光、同理心、熱愛(ài)高端農(nóng)業(yè)；
②自驅(qū)力強(qiáng)，強(qiáng)烈的上進(jìn)心；
③悟性高，解碼能力強(qiáng)；
④邏輯思維清晰，溝通表達(dá)和文筆優(yōu)秀；
⑤深度理解人力資源的價(jià)值創(chuàng)造。
企業(yè)介紹
工作地址: 深圳

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